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    貴州景成企業(yè)管理有限公司主要業(yè)務(wù)范圍包括勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證、人力資源資質(zhì)、貴州勞務(wù)派遣資質(zhì)、貴州危化品經(jīng)營許可證代辦、貴州勞務(wù)分包資質(zhì)代辦、貴陽危險(xiǎn)化學(xué)品經(jīng)營許可證...
貴州景成企業(yè)管理公司
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正規(guī)的勞務(wù)派遣公司需要具備什么條件?
來源:m.jsbryzx.cn 發(fā)布時(shí)間:2022年07月07日
    近年來,由于疫情影響,不少企業(yè)紛紛倒閉,許多職工面臨被裁員的命運(yùn)。企業(yè)的生存都成了問題,如何去保證員工的利益呢?貴州勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦

    據(jù)官方數(shù)據(jù)顯示,2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生有874萬,同比增長(zhǎng)40萬左右。這部分畢業(yè)生涌入人才市場(chǎng),必定會(huì)要求與之匹配的薪資待遇。

    企業(yè)如何在留住人才與減少負(fù)擔(dān)之間平衡呢?靈活用工便成為了許多企業(yè)的首要選擇。

    靈活用工:降低企業(yè)稅負(fù)

    想必不少人并不了解什么是靈活用工,我們必須明確的一點(diǎn)就是:靈活用工的目的就是為了降低企業(yè)稅負(fù)。靈活用工等同于“靈活派遣”,是人才派遣服務(wù)領(lǐng)域的成長(zhǎng)型產(chǎn)品。

    “用人不管人,管人不用人”是派遣制用工形式。派遣單位招聘和管理職工而不使用職工,用人單位使用職工但不招聘和管理職工。企業(yè)不需要直接向勞動(dòng)者支付薪酬,而由派遣公司自行商定薪酬待遇。新勞動(dòng)合同法實(shí)施后,對(duì)社保要求更嚴(yán)格,附帶各種新增補(bǔ)償費(fèi)用。

    在工資之外,企業(yè)還需為員工繳納五險(xiǎn)一金,發(fā)生意外還有勞保等一系列勞動(dòng)用工方面的費(fèi)用支出,風(fēng)險(xiǎn)明顯增大。

    這時(shí)候倘若不實(shí)行靈活用工,那么用工成本將明顯增加。靈活用工的情況下,企業(yè)可以合理合法規(guī)避企業(yè)用工風(fēng)險(xiǎn)及用工成本高等稅務(wù)問題。


貴州勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦



    勞務(wù)派遣:為企業(yè)輸送人才

    以上我們可以看到,越來越多的企業(yè)更傾向于靈活用工。而我們接下來要講到的勞務(wù)派遣,便屬于靈活用工的范疇。

    通過這種經(jīng)營模式,可以讓企業(yè)更加輕松,不再煩惱因員工太多而增加額外負(fù)擔(dān)的問題。

    從法律關(guān)系來看,勞動(dòng)者和勞務(wù)派遣單位簽署勞動(dòng)合同,勞務(wù)派遣單位和用工單位簽署勞務(wù)派遣協(xié)議。勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)能夠幫助企業(yè)減輕負(fù)擔(dān),這也是勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)愈發(fā)火爆的原因之一。

    勞務(wù)派遣許可證辦理?xiàng)l件

    那是不是什么企業(yè)都可以對(duì)員工進(jìn)行勞務(wù)派遣呢?并不是的!

    勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)的運(yùn)營,需要先申請(qǐng)勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證。未經(jīng)許可,任何單位和個(gè)人都不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證需要在當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局申請(qǐng)行政許可,主要用于規(guī)范勞務(wù)派遣服務(wù)和人力資源輸出中對(duì)派遣人員的各項(xiàng)管理。

    申請(qǐng)辦理勞務(wù)派遣許可證的相關(guān)材料:貴州勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證代辦

    1、由企業(yè)法人簽訂的申請(qǐng)勞務(wù)派遣資質(zhì)的申請(qǐng)書;

    2、提供企業(yè)的營業(yè)資質(zhì)或者是由商務(wù)部門申請(qǐng)的《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》 ;

    3、準(zhǔn)備預(yù)先的公司章程以及驗(yàn)資機(jī)構(gòu)出具的驗(yàn)資證明報(bào)告或者財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)出具的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告文件;

    4、提供經(jīng)營場(chǎng)所的使用證明文件,場(chǎng)地需要是商業(yè)辦公性質(zhì)的場(chǎng)地,同時(shí)也需要辦公設(shè)施設(shè)備、信息管理系統(tǒng)等清單;

    5、需要準(zhǔn)備完善的勞務(wù)派遣制度文件,包括勞務(wù)合同文件、勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)、社會(huì)保險(xiǎn)信息、工作時(shí)間規(guī)定、休息休假時(shí)間表、勞動(dòng)紀(jì)律文件等詳細(xì)的規(guī)章制度文件內(nèi)容,還需提供與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議樣本文件在審批機(jī)構(gòu)進(jìn)行備案;

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